Arquiteto(a) Líder - Gestão de Projetos
VAGA | Arquiteto(a) de Gestão de Projetos
Local: Porto Alegre – RS
Modelo de trabalho: 100% presencial
Tipo de contrato: PJ
Horário de trabalho: a definir
Sobre a empresa
A 360 Incorporadora atua no desenvolvimento de empreendimentos imobiliários de médio e grande porte, acompanhando o negócio desde a aquisição do terreno e estudos de viabilidade até o desenvolvimento, aprovação e entrega dos projetos para execução.
Em um momento de expansão da operação, a empresa busca fortalecer sua estrutura de gestão de projetos, sustentabilidade e regularização.
Sobre a oportunidade
Buscamos um(a) Arquiteto(a) de Gestão de Projetos para atuar como elo técnico entre a incorporadora, os escritórios de arquitetura terceirizados, projetistas, órgãos públicos e a equipe de engenharia.
O profissional não terá como principal responsabilidade desenvolver projetos, mas sim gerenciar, coordenar e acompanhar os profissionais responsáveis pelos projetos, garantindo que as entregas estejam alinhadas às premissas do empreendimento, à legislação vigente, aos estudos de viabilidade e aos objetivos da incorporadora.
Principais responsabilidades
- Coordenar tecnicamente os escritórios de arquitetura e demais projetistas terceirizados, garantindo alinhamento entre os diferentes profissionais envolvidos;
- Atuar na gestão de aproximadamente 6 escritórios parceiros de arquitetura, acompanhando demandas, prazos, qualidade e evolução dos projetos;
- Acompanhar e analisar estudos de viabilidade técnica e urbanística para novos empreendimentos;
- Participar das etapas de desenvolvimento do produto, contribuindo tecnicamente para a tomada de decisões;
- Acompanhar projetos arquitetônicos e complementares, garantindo integração e compatibilidade entre as disciplinas;
- Acompanhar processos de aprovação e regularização junto aos órgãos públicos, incluindo Prefeitura de Porto Alegre, DMAE e demais entidades envolvidas;
- Acompanhar a incorporação de critérios de sustentabilidade desde as fases iniciais dos empreendimentos;
- Acompanhar requisitos relacionados a certificações e soluções sustentáveis aplicáveis aos projetos;
- Fazer a interface entre incorporadora, arquitetos, projetistas, órgãos públicos e engenharia;
- Monitorar riscos, prazos e pontos críticos, garantindo maior previsibilidade no desenvolvimento dos empreendimentos;
- Apoiar a liderança da incorporadora na tomada de decisões técnicas relacionadas a projetos, viabilidade e aprovação.
Requisitos
- Formação completa em Arquitetura e Urbanismo;
- Experiência sólida em gestão e coordenação de projetos;
- Experiência com desenvolvimento e acompanhamento de projetos imobiliários;
- Conhecimento de viabilidade técnica e urbanística;
- Experiência ou conhecimento consistente em aprovações e regularização de projetos;
- Conhecimento da legislação e dos processos de aprovação em prefeituras;
- Capacidade de coordenar diferentes escritórios, projetistas e fornecedores simultaneamente;
- Conhecimento em compatibilização e integração entre diferentes disciplinas de projeto;
- Conhecimento em sustentabilidade aplicada à arquitetura e construção;
- Organização para gestão de cronogramas, prazos e múltiplos projetos;
Diferenciais
- Experiência em incorporadoras ou empresas de desenvolvimento imobiliário;
- Experiência com processos de aprovação junto à PMPA, DMAE e demais órgãos públicos;
- Conhecimento em certificações de sustentabilidade;
- Experiência com gestão de escritórios e equipes terceirizadas;
- Vivência nas etapas de desenvolvimento de produto imobiliário, desde a aquisição do terreno até a entrega para engenharia;
- Conhecimento em processos de regularização imobiliária.
Perfil comportamental esperado
- Perfil altamente organizado e orientado à gestão;
- Visão sistêmica do processo de desenvolvimento imobiliário;
- Perfil analítico e capacidade de antecipar riscos e possíveis problemas;
- Boa comunicação e habilidade para conduzir diferentes profissionais e fornecedores;
- Senso de responsabilidade sobre prazos e entregas.
Requisitos
Estudos
Sobre Arqhuman
A Arquitetura do Desenvolvimento Humano.
Gestão e Seleção de Pessoas.
Recrutamento & Seleção.
Projetando Pessoas,
Construindo Resultados!